7月12日下午，同济大学专利管理运营体系发布会暨“科技成果转化大使”授聘仪式在我校四平路校区逸夫楼一楼报告厅举办。我校校长钟志华，副校长顾祥林，相关学院负责人、科研秘书、老师等100余人参加了活动。会议由顾祥林主持。
      科技成果转移转化中心负责人发布了同济大学专利管理运营体系。在新修订的《同济大学专利管理办法》中，发明人在专利申请提案阶段可以选择填写商业计划书，在成果产生的源头就开始介入推进转化，培养团队转化意识。配合新的管理办法，学校上线了全新的专利管理信息系统，简化了专利申请的流程。同时在专利申请阶段引入评价机制，实现专利运营的分级化。据介绍，专利申请提案评价是同济大学科技成果转化工作中的一大创新点，在上海各高校中同济是第一个推广开展该项工作的，在全国各高校中也是少有的创新性尝试。
      为了提高专利代理服务质量，今年上半年学校公开招标2018年-2020年专利代理服务机构，最终9家专利代理事务所入围。同时，还推出了 “专利申请提案转化价值评估”等6个专利增值服务产品。
      日前，科技成果转移转化中心面向全校发布了《关于选聘同济大学“科技成果转化大使”的通知》。经过自愿申请、面试、评审等流程，共有4位老师获聘为第一批同济大学“科技成果转化大使”。会上，顾祥林宣读了获聘名单，钟志华为这4位“转化大使”颁发了聘书。
      钟志华对活动作了总结讲话。他强调，科技成果转化是一项国家战略。成果转化既是大部分科研工作的出发点，也是落脚点，同时也是学校获取更多办学资源的重要途径。专利管理运营体系一方面要对现有的成果进行发布、评价、提升，同时帮助老师更好地去做有价值的科研。学校要分类评价，吸纳更多愿意参与成果转化的教师加盟；要建立课程体系、培训体系，形成滚动发展的态势；要与基金合作，运用社会更多的资金；要从点子到图纸、到样机、到样品、最后到产品，逐步管控风险，形成成果运营的能力。